河北省人社系統(tǒng)將完善引才政策,匯聚使用全球人才資源,彈性使用,軟性管理,個性服務(wù)。圍繞人才需要,提供政策支持。對于引進(jìn)和遷移來的各類人才,人社系統(tǒng)將實(shí)行一人一策、特事特辦,提供個性化、人性化服務(wù),積極吸引各類高端人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),把新區(qū)打造成創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化的沃土、科技人才干事創(chuàng)業(yè)的樂土。 1優(yōu)化人才子女入學(xué)政策,為高層次人才子女入學(xué)提供便利。 2設(shè)立出入境服務(wù)站,為外籍人才提供全面的出入境和居留便利服務(wù)。 3大力搭建人才載體平臺,凡來新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的,加大服務(wù)保障力度,實(shí)現(xiàn)人才拎包創(chuàng)業(yè)。 4對在雄安新區(qū)工作的外省市專業(yè)技術(shù)人才的職稱將直接認(rèn)定。 5支持雄安新區(qū)企事業(yè)單位設(shè)立博士后科研流動站、博士后科研工作站,共建中國雄安新區(qū)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園。 信息來源:時政新聞
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