廣東省海豐縣政府某些部門對一位老人按政策辦理退休橫加阻撓

落花微雨

蠻子文摘 說：一位軍轉(zhuǎn)老人理妥退休工資手續(xù)的小事，由于廣東省海豐縣人事局不執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，且拒不說明不執(zhí)行的理由，歷時四年不能解決，“依法行政”從何談起？讓大家評評理！省信訪局高度重視，8次督辦，但某些部門至今仍沒有符合政策的結(jié)論。詳情見下文：
廣東省海豐縣政府某些部門對一位老人按政策辦理退休橫加阻撓歷時四年之久，“依法行政”從何
談起？讓大家評評理
我一件理妥退休工資手續(xù)的小事，由于廣東省海豐縣人事局不執(zhí)行有關(guān)的政策規(guī)定，故意設(shè)卡布障，歷時四年不能按政策解決。
我現(xiàn)在所領(lǐng)的工資是事業(yè)副科標準的工資，全部由縣財政撥付。根據(jù)中發(fā)【1998】7號文（簡稱“7號文”，見附件1）、國發(fā)【1995】19號文（簡稱“19號文”，見附件2）等軍轉(zhuǎn)政策，以及海府辦函【2005】32號文（簡稱“32號文”，見附件3）和海府辦函【2008】52號文（簡稱“52號文”，見附件4），我的退休工資應(yīng)參照事業(yè)標準，按海豐企業(yè)副科干部的退休工資發(fā)放辦法發(fā)放。
海豐縣人事局2008年是執(zhí)行過上述政策規(guī)定的，但是，現(xiàn)在不執(zhí)行了，要把我事業(yè)副科的標準推翻。至于為什么不執(zhí)行上述政策規(guī)定，四年來，人事局一直不敢說。
我與海豐縣政府機關(guān)素無矛盾，對人事局更是尊重有加。一位老人的一點退休養(yǎng)命錢，有上述政策規(guī)定擺在這里，作為政府機關(guān)，你認為這些政策規(guī)定應(yīng)該執(zhí)行，就趕快為人執(zhí)行落實，如果你認為這些政策規(guī)定現(xiàn)在不能執(zhí)行了，就說明不能執(zhí)行的理由，以理服人。可是，海豐縣人事局至今既不愿執(zhí)行這些曾經(jīng)執(zhí)行過的政策規(guī)定，也不敢說明不執(zhí)行的理由，只好尋找一些不成理由的“理由”，敷衍搪塞 ，損我權(quán)益，究竟想干什么？四年了，省**局7次督辦此案，有關(guān)部門也調(diào)處過此案。但是，強權(quán)面前，公理能否弘揚？我把情況說出來，讓大家來評評理。
一、目前我的工資是事業(yè)副科的標準，全部由財政撥付。
我是廣東省海豐縣原房地產(chǎn)開發(fā)總公司干部，1946年8月出生，1968年1月參隊，1984年1月部隊副營職轉(zhuǎn)業(yè)，現(xiàn)職正股。2004年12月，海豐縣房地產(chǎn)公司關(guān)閉，我被縣政府安排留守負責處理公司善后工作，工資由縣財政撥付（見附件1），2008年4月縣政府在處理關(guān)閉企業(yè)遺留問題時，批準包括我在內(nèi)的全縣6名“無家可歸”的關(guān)閉企業(yè)干部的工資參照事業(yè)標準，從2008年5月起按調(diào)整后的標準撥付（見附件2，注：當時我已超過退休年齡）。隨后，縣人事局也根據(jù)縣政府的決議和國發(fā)【1995】19號文（見附件4）的規(guī)定按事業(yè)副科的標準為我調(diào)整了工資（見附件5）。到目前為止，我的工資全部由縣財政撥付。
二、海豐縣人事局先是二年的時間里不作為，后來提出意見，把我現(xiàn)行的事業(yè)副科的工資標準推翻。
2009年9月，海豐縣房地產(chǎn)公司和海豐建設(shè)局上書縣政府，要求根據(jù)政府的決議和有關(guān)的軍轉(zhuǎn)政策，擬按事業(yè)副科的退休工資發(fā)放辦法辦理退休�？h政府高度重視，即要求人事局提出意見，但人事局拖了二年（從2009年9月至2011年8月）不給縣政府提出處理意見，也不說任何正當理由，導致我不能按時辦理退休，然而，人事局反以超齡未辦退休為由，連續(xù)三年停調(diào)我的工資，損害我的權(quán)益。
2011年9月，在上級有關(guān)部門和縣政府多方催促下，縣人事局就我的退休工資問題向縣政府提出了處理意見（內(nèi)容見附件6：《**事項答復書》，簡稱《答復書》），《答復書》拒不執(zhí)行上述軍轉(zhuǎn)政策及縣政府的決議，將我現(xiàn)行的事業(yè)副科工資標準推翻，用軍轉(zhuǎn)困難補助取代之，按《答復書》的說法，我的退休工資標準要減少三分之一以上，無端降低我的工資收入，已損害我的合法權(quán)益。
《答復書》關(guān)于我的退休工資的答復，是沒有依據(jù)的，也違背了上述的軍轉(zhuǎn)政策和海豐縣政府在處理企業(yè)關(guān)閉時對關(guān)閉企業(yè)干部的承諾（32號文和52號文）。我從2011年10月19日開始，6次要求按**程序?qū)Α洞饛蜁�》進行復查，海豐縣人民政府于今年三月十二日作出了《**事項復查書》（簡稱《復查書》，見附件7）。
三、《復查書》雖以縣政府名義發(fā)出，但其說法，實際是人事局負責人去年3月言論的翻版�！稄筒闀�》仍然不執(zhí)行上述中發(fā)國發(fā)的軍轉(zhuǎn)政策，不說32號文和52號文，提出三條理由來說明為什么將我現(xiàn)行的事業(yè)副科工資標準推翻，但這三條理由是不成立的。

zxc1125

深圳海陸豐市

如果政策不允許是另當別論。一般來說，有的辦事人員設(shè)卡是愛個紅包。陸豐人識做，都給的，海豐人就比較認真，敢公開斗爭，表示敬意！

落葉飄零

對于某些部門吃拿卡要、推諉搪塞、不按章辦事等陰招就應(yīng)拉出來曬曬陽光，不然的話會發(fā)霉的!支持樓主的維權(quán)行動!

w難得糊涂

螞蟻、也幸福