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    標(biāo)題: 廣東省海豐縣政府某些部門對(duì)一位老人按政策辦理退休橫加阻撓歷時(shí)四年,讓大家評(píng)評(píng)理 [打印本頁(yè)]

    作者: YYL9293    時(shí)間: 2012-3-31 21:50
    標(biāo)題: 廣東省海豐縣政府某些部門對(duì)一位老人按政策辦理退休橫加阻撓歷時(shí)四年,讓大家評(píng)評(píng)理
    廣東省海豐縣政府某些部門對(duì)一位老人按政策辦理退休橫加阻撓歷時(shí)四年之久,“依法行政”從何
    談起?讓大家評(píng)評(píng)理
    我一件理妥退休工資手續(xù)的小事,由于廣東省海豐縣人事局不執(zhí)行有關(guān)的政策規(guī)定,故意設(shè)卡布障,歷時(shí)四年不能按政策解決。
    我現(xiàn)在所領(lǐng)的工資是事業(yè)副科標(biāo)準(zhǔn)的工資,全部由縣財(cái)政撥付。根據(jù)中發(fā)【1998】7號(hào)文(簡(jiǎn)稱“7號(hào)文”,見附件1)、國(guó)發(fā)【1995】19號(hào)文(簡(jiǎn)稱“19號(hào)文”,見附件2)等軍轉(zhuǎn)政策,以及海府辦函【2005】32號(hào)文(簡(jiǎn)稱“32號(hào)文”,見附件3)和海府辦函【2008】52號(hào)文(簡(jiǎn)稱“52號(hào)文”,見附件4),我的退休工資應(yīng)參照事業(yè)標(biāo)準(zhǔn),按海豐企業(yè)副科干部的退休工資發(fā)放辦法發(fā)放。
    海豐縣人事局2008年是執(zhí)行過(guò)上述政策規(guī)定的,但是,現(xiàn)在不執(zhí)行了,要把我事業(yè)副科的標(biāo)準(zhǔn)推翻。至于為什么不執(zhí)行上述政策規(guī)定,四年來(lái),人事局一直不敢說(shuō)。
    我與海豐縣政府機(jī)關(guān)素?zé)o矛盾,對(duì)人事局更是尊重有加。一位老人的一點(diǎn)退休養(yǎng)命錢,有上述政策規(guī)定擺在這里,作為政府機(jī)關(guān),你認(rèn)為這些政策規(guī)定應(yīng)該執(zhí)行,就趕快為人執(zhí)行落實(shí),如果你認(rèn)為這些政策規(guī)定現(xiàn)在不能執(zhí)行了,就說(shuō)明不能執(zhí)行的理由,以理服人。可是,海豐縣人事局至今既不愿執(zhí)行這些曾經(jīng)執(zhí)行過(guò)的政策規(guī)定,也不敢說(shuō)明不執(zhí)行的理由,只好尋找一些不成理由的“理由”,敷衍搪塞 ,損我權(quán)益,究竟想干什么?四年了,省信訪局7次督辦此案,有關(guān)部門也調(diào)處過(guò)此案。但是,強(qiáng)權(quán)面前,公理能否弘揚(yáng)?我把情況說(shuō)出來(lái),讓大家來(lái)評(píng)評(píng)理。
    一、目前我的工資是事業(yè)副科的標(biāo)準(zhǔn),全部由財(cái)政撥付。
    我是廣東省海豐縣原房地產(chǎn)開發(fā)總公司干部,1946年8月出生,1968年1月參隊(duì),1984年1月部隊(duì)副營(yíng)職轉(zhuǎn)業(yè),現(xiàn)職正股。2004年12月,海豐縣房地產(chǎn)公司關(guān)閉,我被縣政府安排留守負(fù)責(zé)處理公司善后工作,工資由縣財(cái)政撥付(見附件1),2008年4月縣政府在處理關(guān)閉企業(yè)遺留問(wèn)題時(shí),批準(zhǔn)包括我在內(nèi)的全縣6名“無(wú)家可歸”的關(guān)閉企業(yè)干部的工資參照事業(yè)標(biāo)準(zhǔn),從2008年5月起按調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)撥付(見附件2,注:當(dāng)時(shí)我已超過(guò)退休年齡)。隨后,縣人事局也根據(jù)縣政府的決議和國(guó)發(fā)【1995】19號(hào)文(見附件4)的規(guī)定按事業(yè)副科的標(biāo)準(zhǔn)為我調(diào)整了工資(見附件5)。到目前為止,我的工資全部由縣財(cái)政撥付。
    二、海豐縣人事局先是二年的時(shí)間里不作為,后來(lái)提出意見,把我現(xiàn)行的事業(yè)副科的工資標(biāo)準(zhǔn)推翻。
    2009年9月,海豐縣房地產(chǎn)公司和海豐建設(shè)局上書縣政府,要求根據(jù)政府的決議和有關(guān)的軍轉(zhuǎn)政策,擬按事業(yè)副科的退休工資發(fā)放辦法辦理退休。縣政府高度重視,即要求人事局提出意見,但人事局拖了二年(從2009年9月至2011年8月)不給縣政府提出處理意見,也不說(shuō)任何正當(dāng)理由,導(dǎo)致我不能按時(shí)辦理退休,然而,人事局反以超齡未辦退休為由,連續(xù)三年停調(diào)我的工資,損害我的權(quán)益。
    2011年9月,在上級(jí)有關(guān)部門和縣政府多方催促下,縣人事局就我的退休工資問(wèn)題向縣政府提出了處理意見(內(nèi)容見附件6:《信訪事項(xiàng)答復(fù)書》,簡(jiǎn)稱《答復(fù)書》),《答復(fù)書》拒不執(zhí)行上述軍轉(zhuǎn)政策及縣政府的決議,將我現(xiàn)行的事業(yè)副科工資標(biāo)準(zhǔn)推翻,用軍轉(zhuǎn)困難補(bǔ)助取代之,按《答復(fù)書》的說(shuō)法,我的退休工資標(biāo)準(zhǔn)要減少三分之一以上,無(wú)端降低我的工資收入,已損害我的合法權(quán)益。
    《答復(fù)書》關(guān)于我的退休工資的答復(fù),是沒有依據(jù)的,也違背了上述的軍轉(zhuǎn)政策和海豐縣政府在處理企業(yè)關(guān)閉時(shí)對(duì)關(guān)閉企業(yè)干部的承諾(32號(hào)文和52號(hào)文)。我從2011年10月19日開始,6次要求按信訪程序?qū)Α洞饛?fù)書》進(jìn)行復(fù)查,海豐縣人民政府于今年三月十二日作出了《信訪事項(xiàng)復(fù)查書》(簡(jiǎn)稱《復(fù)查書》,見附件7)。
    三、《復(fù)查書》雖以縣政府名義發(fā)出,但其說(shuō)法,實(shí)際是人事局負(fù)責(zé)人去年3月言論的翻版!稄(fù)查書》仍然不執(zhí)行上述中發(fā)國(guó)發(fā)的軍轉(zhuǎn)政策,不說(shuō)32號(hào)文和52號(hào)文,提出三條理由來(lái)說(shuō)明為什么將我現(xiàn)行的事業(yè)副科工資標(biāo)準(zhǔn)推翻,但這三條理由是不成立的。
    1、《復(fù)查書》說(shuō):“暫無(wú)文件規(guī)定允許企業(yè)干部套入事業(yè)工資”,這句話顯然是睜著眼睛說(shuō)瞎話。2008年人事局根據(jù)國(guó)發(fā)【1995】19號(hào)文和縣政府決議,為我套了事業(yè)工資(見附件5)。當(dāng)時(shí)我是企業(yè)干部,現(xiàn)在我還是企業(yè)干部,國(guó)發(fā)【1995】19號(hào)文和縣政府的決議一字沒變,2008年有文件,怎么現(xiàn)在就沒有文件了?難道有人宣布上述文件作廢了,還是把這些文件看作透明?
    2、《復(fù)查書》引用海委【2005】08號(hào)文,說(shuō)我是正股,不符合08號(hào)文件規(guī)定,需要說(shuō)明一下的是:海豐縣為解決企業(yè)干部的工資問(wèn)題,允許部份企業(yè)干部的工資參照行政或事業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由財(cái)政撥付。那么,我們看看海豐企業(yè)干部享受行政事業(yè)工資的是什么人:①、根據(jù)海委08號(hào)文,現(xiàn)職副科以上,具有國(guó)家干部身份的人;②、以前擔(dān)任過(guò)副科以上職務(wù),2005年1月之前已退休;③、現(xiàn)職正股,有副科待遇的人;④、從職工中聘用擔(dān)任過(guò)副科以上職務(wù)的人;⑤、關(guān)閉企業(yè)6名干部。這五種人中只有第一種人才符合08號(hào)文的條件。后面四種人都不符合08號(hào)文的條件,但縣委縣政府已批準(zhǔn)他們領(lǐng)行政或事業(yè)工資了,這就是現(xiàn)實(shí)。我雖現(xiàn)職正股,但我是副營(yíng)轉(zhuǎn)業(yè),中發(fā)、國(guó)發(fā)文件的政策是可以享受同一企業(yè)副科職務(wù)的工資標(biāo)準(zhǔn)(見附件1、2),并且縣政府已批準(zhǔn)我的工資參照事業(yè)的(見附件4)。這些政策規(guī)定,以及海豐企業(yè)干部工資的全部情況,《復(fù)查書》為什么不全部說(shuō)出來(lái)?
    3、《復(fù)查書》引用粵人發(fā)【2007】56號(hào)文是張冠李戴,因?yàn)槟眯姓聵I(yè)工資的全部企業(yè)干部都不是其實(shí)施對(duì)象!稄(fù)查書》解釋不了為什么全縣關(guān)閉企業(yè)其他5名干部以及全體企業(yè)副科以上干部都能正常調(diào)整行政或事業(yè)工資,為什么單單不給我調(diào)資?也不能解釋當(dāng)初人事局不給政府提方案,導(dǎo)致我不能按時(shí)辦理退休,不提方案與停調(diào)我的工資有什么因果關(guān)系。
    四年來(lái),我向海豐人事局、縣政府、以及上級(jí)軍轉(zhuǎn)部門、信訪部門、糾風(fēng)部門等有關(guān)部門反映問(wèn)題上百次,都要求執(zhí)行落實(shí)上述中發(fā)國(guó)發(fā)軍轉(zhuǎn)政策和海豐縣政府的決議。但是,這些政策規(guī)定,現(xiàn)在已被海豐縣某些公務(wù)員拋在一邊,并且不敢說(shuō)明不執(zhí)行的理由。
    以前執(zhí)行過(guò)的政策規(guī)定,現(xiàn)在想不執(zhí)行就不執(zhí)行,“依法行政”從何談起?
    以前執(zhí)行過(guò)的政策規(guī)定,現(xiàn)在拒不執(zhí)行了,也不敢說(shuō)明不執(zhí)行的原因,政策規(guī)定被看成透明的了,政府辦事卻變得不透明了。
    蠻不講理,對(duì)政策規(guī)定想執(zhí)行就執(zhí)行,不想執(zhí)行就不執(zhí)行,對(duì)一位老人的一點(diǎn)退休金橫加設(shè)卡布障,也許可以滿足某些人至高無(wú)上、隨心所欲的權(quán)力感,但也可看出一些人的政策觀念、職業(yè)道德、天理良心。
    讓大家評(píng)評(píng)理!
    此致

    原廣東省海豐縣房地產(chǎn)開發(fā)總公司: 楊永祿
                            手機(jī):15917145208       
                            地址:海豐縣海城鎮(zhèn)政府西南側(cè)“八方通信”西側(cè)二樓縣房地產(chǎn)開發(fā)公司

    注:了解“附件”及更詳細(xì)內(nèi)容,可登錄我電子郵箱,郵箱地址:YYL9293@126.COM,密碼:123456208
    2012年3月28日

    作者: 阿東    時(shí)間: 2012-4-1 09:00
    樓主可能沒有去“夏豬頭”?所以難辦。前兩天聽朋友說(shuō)“送去五百大元給鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)喝茶費(fèi)”,我問(wèn)什么事情?他說(shuō)“海豐一農(nóng)村老人今年80歲高齡一生沒結(jié)婚,去年辦理低保手續(xù)中,有關(guān)人員說(shuō)事成之后要給領(lǐng)導(dǎo)500元喝茶費(fèi)!焙呛!這些人連老人的錢也要,真是連豬狗都不如。我也看了老人家的低保第一個(gè)月是180元,500元差不多是老人家三個(gè)月的生活費(fèi),說(shuō)句不好聽話,三個(gè)月后說(shuō)不定老人家去見馬克思了。
    作者: zxc1125    時(shí)間: 2012-4-1 11:22
    天理呀。
    作者: 海陸    時(shí)間: 2012-4-1 14:15
    弱勢(shì)難當(dāng)家啊
    作者: 陳家大少    時(shí)間: 2012-4-1 14:46
    阿東 發(fā)表于 2012-4-1 09:00
    樓主可能沒有去“夏豬頭”?所以難辦。前兩天聽朋友說(shuō)“送去五百大元給鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)喝茶費(fèi)”,我問(wèn)什么事情? ...

    對(duì)對(duì)對(duì),沒額外手續(xù)費(fèi)很難辦事的啦!現(xiàn)在的社會(huì)!或者說(shuō)你沒得罪什么人社局,估計(jì)你是得罪了不應(yīng)該得罪的人!所以就。。。這個(gè)很容易辦的啦!縣搞不定上市,市搞不定你就上上面咯!一級(jí)級(jí)來(lái)!只要你什么雞毛蒜皮的手續(xù)都齊的話就可以啦!
    作者: 棗陽(yáng)好風(fēng)日    時(shí)間: 2012-4-1 15:06
    海豐特色!
    作者: ●.Bō○_.↘    時(shí)間: 2012-4-1 19:09
    社保局也是一個(gè)鳥樣,我父親一直用的好好的社保,去年說(shuō)海豐縣轉(zhuǎn)汕尾系統(tǒng)后,就說(shuō)資料丟失了。去找他們理論就踢皮球。我看這些人應(yīng)該去國(guó)足。
    作者: ●.Bō○_.↘    時(shí)間: 2012-4-1 19:09
    社保局也是一個(gè)鳥樣,我父親一直用的好好的社保,去年說(shuō)海豐縣轉(zhuǎn)汕尾系統(tǒng)后,就說(shuō)資料丟失了。去找他們理論就踢皮球。我看這些人應(yīng)該去國(guó)足。
    作者: better    時(shí)間: 2012-4-1 23:48
    :@
    作者: 強(qiáng)人    時(shí)間: 2012-4-2 01:37
    ●.Bō○_.↘ 發(fā)表于 2012-4-1 19:09
    社保局也是一個(gè)鳥樣,我父親一直用的好好的社保,去年說(shuō)海豐縣轉(zhuǎn)汕尾系統(tǒng)后,就說(shuō)資料丟失了。去找他們理論 ...

    哪個(gè)行局都一樣,能坑就坑,痛恨
    作者: 匿名    時(shí)間: 2012-4-10 08:58
    請(qǐng)你做一做小學(xué)三年級(jí)的數(shù)學(xué)題:如果全海豐干部職工有20萬(wàn)人,每年每人升工資都送400元紅包給人事局工資福利股的三個(gè)辦事人員(含股長(zhǎng)),請(qǐng)問(wèn)全縣干部職工每年要送出多少錢才能順順利利地拿到自己應(yīng)得的工資?請(qǐng)問(wèn)工資福利股平均每人每年可以得到多少“灰色收入”?
    解:20萬(wàn)*400=8000(萬(wàn)元)
        8000/3=2666……(萬(wàn)元)
    答:全縣干部職工每年要送出8000萬(wàn)元才能順順利利地拿到自己應(yīng)得的工資,工資福利股平均每人每年可以得到2666萬(wàn)元的“灰色收入”。




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